摘要
预算是一种量化的计划行为,通过预算,能够对电力企业管理人员落实各种管理计划起到非常重要的协调辅助作用。在管理工作中,预算是一种有效的管理措施。随着我国市场经济制度的不断完善,市场竞争也变得越来越激烈,在这种环境下,电力企业在预算管理中实施绩效考核,对促进企业发展,发挥预算管理的最大功效,具有积极的意义。本文对绩效考核在电力企业预算管理中的应用进行深入的研究和分析,为电力企业预算管理绩效考核的实施提供有益的建议。
出处
《企业改革与管理》
2018年第11期90-91,共2页
Enterprise Reform and Management