摘要
一、引言亚里士多德在其传世名著《尼各马可伦理学》中写道,人活着就要追求一个伟大的目标,并且在实现这个目标的过程中体验幸福。作为＂法人＂的企业也是一样。一个好的愿景,既可以对企业发展战略、竞争地位以及公司变革起到重要引领作用,也能够产生强大的感召力和凝聚力,从而使员工建立起对组织的归属感。通过科学、诱人的愿景,领导者能够唤起员工对组织的承诺、对工作的投入,进而使其沉浸于追逐愿景的快乐体验之中——这既是职业成就感的重要来源.
出处
《企业研究》
2018年第8期50-56,共7页
Business Research
