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因工作发生打斗受伤,是否属于工伤

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摘要主持人，你好：我公司一管理岗位员工王某，因强令一名职工按章作业，继而发生打斗被那名职工打伤，请问王某受伤是否可以认定为工伤并申请劳动能力鉴定，享受工伤待遇？

作者施倚

出处《劳动保护》 2018年第8期102-102,共1页 Labour Protection

关键词工伤待遇受伤劳动能力主持人职工

分类号 X928 [环境科学与工程—安全科学]

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劳动保护

2018年第8期

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