高职院校兼职教师队伍建设探索

为响应国家关于加快职业教育发展的政策要求,几乎每所高职院校都有自己的兼职教师队伍,受多方面影响,当前大多数兼职教师队伍都存稳定性不足、缺乏系统的教学方法和管理制度等问题,本文详细介绍了相关问题产生的根源,并有针对性地提出了一些提升兼职教师队伍教学能力和管理效率的措施,比如,组建稳定的兼职教师库、组织教学方法培训和完善管理制度等,以推进高职院校兼职教师队伍的建设。