“儿科医生荒”背景下某医学院学生儿科从业意愿调查及影响因素研究

我国目前儿科医生严重短缺且人才队伍日渐萎缩致使儿童看病难成为当前社会的又一大难题。在"儿科医生荒"背景下,基于安徽某医学高校的医学生进行问卷调查,以了解医学生毕业后儿科从业意愿及其影响因素。其中发放调查问卷500份,收回有效问卷457份。通过调查可以看出,而影响医学生就业的因素主要有社会地位、工作地点、工资薪酬和实现个人理想等四项,且工作地点、工资薪酬所占比例均超过30%,而绝大部分的医学生不愿意将来从事儿科工作,所占比例超过50%。