摘要
劳动年龄人口通过供给和需求两种渠道影响经济转型升级。在供给侧方面,劳动年龄人口的质量,尤其是劳动者的生产率,是影响经济转型升级的重要变量。杭州劳动年龄人口内部结构日趋老化,劳动年龄人口质量总体不高,高层次和一线技能人才不足,制约了经济的转型升级。政府应着重提高劳动年龄人口的质量,通过培育人才、引进人才、用好人才来促进经济转型升级。
出处
《杭州学刊》
2018年第2期19-36,共18页
Hangzhou Journal
基金
杭州市哲学社会科学规划课题“劳动年龄人口变动影响经济转型升级的机理及杭州的应对”(M18JC057)成果