企业管理中的制度与文化建设论析

企业管理中,重新审视行业的变化,审视产业的变化,一手抓文化建设,一手抓制度建设;把优秀的企业文化转化成生产力,转化成企业向前发展的正能量,推动企业在新长征路上走向辉煌。我国中小企业要想在竞争日益激烈的经济环境中获得持续发展,必须加强自身制度化建设,依靠好的制度吸引和留用优秀人才,充分发挥人才的最大潜能,为企业赢得持久竞争力。