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如何公正合理认定干部人事档案的出生日期 被引量:2

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摘要 在干部人事档案管理工作中时有发现干部出生日期涂改、不一致等情况,干部出生日期是办理干部录用、任免、调动、离退等事项的重要依据,应坚持"凡进必审、凡提必审、凡转必审、凡退必审"原则。
作者 黄华阳
出处 《办公室业务》 2018年第16期167-168,共2页
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