以企业战略为导向的绩效管理重要性与措施

在创新驱动,智能制造的浪潮中,企业面临着新一轮的考验和竞争,如何扬长避短,趋利避害,提高竞争能力,在激烈的市场中谋求发展实现企业价值,对企业提出了更高要求。绩效管理作为现代管理的重要方法,在企业中起着越来越重要的作用。对于企业而言,战略是体现企业蓝图,创造企业价值的过程。绩效管理是在企业总体战略的牵引下,基于组织平台的支持,通过系统有效地运行实现战略落地的方法。