浅论行业报复合型人才发展战略

人才是新闻传媒行业的核心竞争力,当前行业报普遍面临领军人才、核心人才不足的局面,编辑记者、管理经营人员专业技能单一,无论是在新闻资源的精深加工还是在现代化运营方面都受到制约。本文结合中国化工报社发现和培养人才的实践,为行业报破解人才瓶颈提供思路。