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基于层次分析法浅析山西省医学高层次专业技术人才评价机制 被引量:1

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摘要 文章针对医学高层次专业人才评价为研究对象,分析了医学高层次专业技术人才现状及特点,借助层次分析法构建分析模型,选取山西某三甲医院进行了实例研究,以期完善医学高层次专业技术人才评价机制。
作者 姜小岩
机构地区 山西省儿童医院
出处 《经济师》 2018年第10期238-239,共2页
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