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“留才”务须“留心”
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摘要
近日,海亮集团500万年薪“管理天才”岗位被三位应届博士毕业生摘取的消息引来众人围观与热议。据悉,作为海亮集团“星青年”人才战略的重要部分,这三位C位出道、平均年龄仅29岁的“管理天才”,将出任海亮集团创始人、董事局主席冯海良的特别助理,后者将亲自担任他们职业导师。
作者
余音
出处
《中国青年》
2018年第18期45-45,共1页
China Youth
关键词
海亮集团
董事局主席
人才战略
平均年龄
职业导师
毕业生
创始人
冯海良
分类号
F426.32 [经济管理—产业经济]
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中国青年
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