吉州区：建立项目一线“三培养”工作机制

江西省吉州区抽调区直、镇街干部近千名，通过“三培养”工作机制，在项目建设一线打造全区锻炼和培养干部的重要阵地。一是注重对项目攻坚一线中政治素质过硬、工作表现突出、积极向党组织靠拢的镇村干部、区直单位抽调干部、先进群众进行培养与考察，把他们培养成人党积极分子。二是通过标兵现场讲学、干部结对帮学、编印资料领学等形式，让参与项目攻坚的干部迅速熟悉和掌握业务流程、工作技巧。