日本鼓励老人退而不休

为了鼓励老年人退而不休、积极工作，日本颁布一系列法规，对雇佣老年人的企业给予各种高额补贴。如果企业以体力衰弱、不能胜任工作、企业效益下滑等理由解雇老年人，一旦遭到投诉，不仅补助金会被收回，而且企业负责人还会被劳动部门约谈，工会更会反反复复与企业主缠斗。