摘要
针对当前地方高校经管类人才培养过程中存在高校人才供给与企业人才需求不匹配,造成高校毕业学生难以找到与专业对口的工作,企业招聘不到自己需要的人才等方面存在的问题,本文探索以学生职业发展需求为基础,以社会实际工作知识能力需求为导向,系统构建"1+2+X"人才培养模式,在此基础上通过建立健全人才培养模式保障机制、搭建人才培养平台和人才培养全过程的监控体系,保证"1+2+X"人才培养模式的顺利实施。
出处
《文教资料》
2018年第24期101-102,共2页
基金
"重庆市高等教育教学改革研究项目成果之一(项目编号:143086)"
