试论国有企业职工思想状况的变化趋势及对策

现阶段,伴随现代企业制度的建立和市场经济的日臻完善,企业改革正如火如荼地进行,国有企业职工在价值理念、利益分配、思维模式和心理状态等诸方面出现了深刻地变化。如若无法精确掌握国企职工思想状况的变化趋势,便会直接影响到企业的整顿改革乃至经营管理。所以说,深入探析国企职工的思想状况,努力建设和谐稳定的劳动关系,是当前摆在国企发展道路上的重大课题。本文通过论述国企职工思想状况的变化趋势,就其存在的思想问题提出一些可靠对策。