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基于企业导师制的新员工培训策略探讨 被引量:4

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摘要 企业导师制是国内外企业进行新员工培训与开发的重要管理工具,也是人力资源管理领域的热点研究主题。本文立足企业实践现状,从理论层面阐释企业导师制的内涵与功能,提出新员工培训应预先进行的建立导师数据库和创新培训项目的工作准备,据此设计和制定基于企业导师制的新员工培训策略,以期为企业的新员工培训与开发工作提供理论指导。
作者 肖刚
出处 《才智》 2014年第34期347-347,共1页 Ability and Wisdom
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参考文献3

二级参考文献25

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共引文献72

同被引文献7

引证文献4

二级引证文献2

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