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西藏高校医学生就业影响因素及应对策略分析
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摘要
本研究立足西藏自治区所属高校医学生,以区内生源和区外生源为对比,分析其在西藏特殊环境影响下的就业心理和行为,归纳总结出一般性的规律和特点,并结合工作经验和研究结果,提出促进医学生对口就业和提高工作适应能力的意见,旨在进一步丰富和发展边疆少数民族地区高校医学生就业理论,促进医学生职业能力的提升。
作者
贺一明
韩志英
钟铧
黄宏强
李超
机构地区
西藏大学学工处
西藏大学医学院
西藏林芝地区卫生局
出处
《才智》
2015年第4期42-43,共2页
Ability and Wisdom
基金
中华医学会医学教育分会中国高等教育学会医学教育专业委员会医学教育研究课题(2012-ZS-10)
关键词
医学生
就业
西藏
分类号
G647.38 [文化科学—高等教育学]
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