摘要
中国海关管理干部学院作为较早在公务员培训中安排拓展训练课程的干部培训学院,在过往的培训过程中,拓展训练课程受到了学员的普遍欢迎,在海关系统内部形成了培训品牌。为了近一步了解学员对学院拓展训练课程的满意程度,吸纳学员建设性的意见和建议,改进和提高学院拓展训练课程质量,对在学院进行培训的学员开展了拓展训练课程满意度问卷调查。调查结果认为:学员对于学院的拓展训练课程效果总体上是满意的;课程对于学员是有影响的;使学员对团队的作用有了更加深刻的认识;学员喜欢带队教师的引导风格;对学院场地环境也是比较认可的,但认为需要进一步改善;男女学员对团队作用的理解存在差异;学员是否参加过拓展训练对带队教师的引导风格喜欢程度存在差异;年龄差异对拓展训练的满意度不存在差异;通过课程,学员对拓展训练课程的作用有了深刻的认识,让学员体会到了在团队中树立领导核心的重要性,并且要懂得运筹帷幄、注重细节。
出处
《才智》
2016年第1期6-7,9,共3页
Ability and Wisdom