摘要
全球化、网络化、智能化的时代背景对管理实践与管理理论提出了新的挑战,也为国别区域管理与跨文化管理方面的理论发展提供了机遇。本文对"2018年第十四届世界管理大会"主要参会学者的观点进行了综述。本届大会形成如下共识:在变化的环境中要进行反思,在多元世界中寻求和谐,并用科学的力量进行合作;应对区域差异和文化多样性的影响,需要探索新的管理理念和方法;开展国别区域管理与跨文化管理的讨论,有利于剖析中国管理模式,更可以丰富世界管理理论。
出处
《管理世界》
CSSCI
北大核心
2018年第11期168-170,共3页
Journal of Management World
基金
国家社科重大项目"中国企业走出去跨文化大数据平台建设"(15ZDA063)
上海外国语大学校级重大科研项目"基于多语种文化数据仓库的无国界管理战略路径研究"(2013114ZD001)系列研究成果