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国有企业人才国际化培养路径探索

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摘要国有企业是我国“走出去”战略的践行者,为积极配合国家“一带一路”倡议,国有企业既应该承担应有的经济、政治、社会责任,也要大力培养国际化人才,提高企业自身及国家的国际化水平.

作者孟雯梁丹妮

机构地区国家电网管理学院﹝中共国家电网公司党校)

出处《环球市场信息导报》 2018年第37期173-174,共2页 Global Market Information Guide

关键词国有企业人才国际化培养 “走出去”战略路径国际化人才国际化水平社会责任

分类号 F279.241 [经济管理—企业管理]

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环球市场信息导报

2018年第37期

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