摘要
出口贸易的快速增长不仅能促进地区经济的发展,还会对该地区的工资水平产生重要影响。利用深圳经济特区294家规模以上工业企业数据,采用动态面板数据模型,考察出口贸易对工资增长率的影响。研究发现,出口企业平均工资高于非出口企业,劳动生产率提高及人均资本增加对职工工资增长有正向促进作用,成立时间越晚的企业职工工资增长率越快,规模越大的企业职工工资增长率越低,但没有证据表明出口贸易能够促进工人工资增长率的提高。
出处
《社会科学家》
CSSCI
北大核心
2018年第7期46-53,共8页
Social Scientist
基金
江西省高校人文项目"中美贸易差额数据鸿沟与贸易利益分配研究"(项目编号:JJ1557)的研究成果
国家留学基金委资助(证书编号:201708360195)