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内蒙古分公司“一推双考”的回顾与思考

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摘要今年以来，我区系统干部人事制度改革迈出了较大的步伐，以“一推双考”（“一推”即推荐，“双考”即考试、考察）的方式选拔盟市公司副总经理，无论是在理论上，还是在实践上都标志着人事制度改革取得了重大突破。从理论上讲，这些年来，对在市场经济条件下，如何进一步...

作者李毅

出处《内蒙古保险》 1999年第3期23-24,共2页 Inner Mongolia Insurance

关键词内蒙古分公司三项制度改革干部人事用人机制人事制度改革实施方案区系领导岗位持续发展市场经济条件

分类号 F [经济管理]

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内蒙古保险

1999年第3期

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