新疆高校绩效评价的实证研究

由于高校作为一个非营利组织有委托代理问题及激励问题,所以需要设计一套绩效评价机制从而合理的考核高校的绩效水平,本文通过实地调研数据及网络检索数据得到新疆区属各高校关键数据,通过查阅文献以及实际分析最终选择平衡计分卡方法进行绩效评价。在平衡计分卡指标内容及权重设定上选择性综合采用了前人提出的方案,最终得出了新疆区属15所高校的综合绩效分值并作出了分析。