好好工作是最靠谱的上升通道

前两天参加了一个饭局,席间一位互联网公司的老板谈到公司管理时讲了一件事。他说：＂上个月我做了一个比较艰难的决定,辞退了一名员工,之所以觉得作这个决定艰难,是因为这名员工的家庭经济条件不是很好,将他开除了,也就意味着这个家庭的收入要断一阵子。但是,我又必须得开除他,混日子的人必须要清理,不然团队没法带。＂关于这一点,宁愿手底下没有人用,也不要混日子的人,所谓宁缺毋滥,说的就是这个道理。