摘要
成都市西城区第二工业局在89家集体所有制企业中,从1981年开始试行了“除本分成”的工资制度,获得了良好的效果。1983年5月,四川省社会科学院经济研究所等六个单位联合邀请中央和全国十八个省市共二百多名专家、学者和从事实际管理工作的干部,在成都举行了“除本分成制”学术讨论会。会议认为,这种做法是对我国现行工资制度的一项重大改革,它较好地贯彻了按劳分配原则,比正在试行的一些工资改革办法优越。
出处
《成都大学学报(社会科学版)》
1986年第4期10-13,共4页
Journal of Chengdu University (Social Sciences)