弥补性别差距:识别加纳、卢旺达、坦桑尼亚和刚果共和国中阻碍自雇女性的因素

本文的内容是在撒哈拉以南的四个国家中,用分位数分解法研究收入分布中自雇收入群体中性别差异的决定性因素。这四个国家分别为刚果共和国、加纳、卢旺达和坦桑尼亚。本文用菲尔普、福汀和列米克斯（Firpo,Fortin and Lemieux,2007）提出的方法在收入分配的多分位数上将差距分解为合成效应（收入差距中能够被观测到的因素解释的部分）以及结构效应（收入差距中可以由歧视因素所解释的部分）。