卓越绩效评价要素A-D-L-I＆Le-T-C-I在纠正措施过程的应用

近期，笔者在审核某道路运输集团企业活动中，引导企业在对不符合项采取纠正措施时，运用卓越绩效“A—D—L—I”过程评价要素和“Le—T—C—I”结果评价要素进行原因分析、措施制定、效果验证，开展纠正措施的升级版实践，取得了良好效果。