从辅导员的角度来探析高校人才职业倦怠现象

经常会听到这样的抱怨:这份工作不适合我、工作时感到心灰意冷、对工作提不起兴趣、觉得自己的工作不被别人理解、这份工作没有技术含量、面对工作常感觉无精打采没有效率等,这就是职业倦怠的常见表现。职业倦怠在不同的工作岗位、各种职场中均不同程度的存在着。辅导员作为高校人才中的一个群体,身兼大学生的思想政治教育和管理工作,工作繁琐、压力大。