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商业银行人事管理若干问题之探讨

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摘要商业银行人事管理若干问题之探讨李世经人是生产力最活跃的因素，是企业经营管理的主体。只有拥有第一流的人才，才能有第一流的管理和效益。因此，人事管理是企业各项管理中最重的管理。专业银行向商业银行转变，需要进行全方位的配套改革，而建立与商业银行特点相适应的...

作者李世经

机构地区农行山东省分行

出处《农金纵横》 1994年第3期16-19,共4页 Rural Finance Forum

关键词商业银行人事管理若干问题经营管理体制系统管理定性考核领导干部岗位培训组织机构设置定量考核

分类号 F3 [经济管理—产业经济]

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农金纵横

1994年第3期

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