加强分级管理 促进中医院全面发展

厦门市中医院在1991年率先实行了三级乙等医院的管理新模式。五年来的实践证明,中医院分级管理,使该院的科学管理水平有了质的飞越,医院实力和凝聚力空前增强,医疗质量进一步提高,中医特色建设得到发展,在区域医疗保健体系中的地位不断提高。实施分级管理,使医院从供给型向经营型管理模式的最终转变得到了保障,明确了医院的层次管理目标,有效地调整了成本、效益、质量三者的关系,从而使医院的内涵建设、人才培养、学术提高落到了实处。