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把新总裁“扶上马”

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摘要 40%新任高层管理者在头18个月中败下阵来,未能得到充分信息和必要指导是原因之一。HR专家如果被给予机会并行事得当,能对新任管理者的成功有至关重要的影响。
作者 朱周良
出处 《企业研究》 2002年第5X期59-59,共1页 Business Research
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