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做一次完美的无领导小组讨论 被引量:1

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摘要 招聘中,面试用以“察言”,笔试可以“测知”,可是如何获悉应聘者更真实的“行”呢? 无领导小组讨论或许能助一臂之力。
作者 吴立斌
出处 《企业研究》 2002年第6X期55-56,共2页 Business Research
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