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管理者VS.技术专家谁更有吸引力

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摘要习惯了“学而优则仕”的中国人会不会认可管理以外的职业发展通道?部分国企的管理序列因权力、职务消费及灰色收入诱惑很大,相对而言,其他序列岂不形同虚设?职业发展多重通道的设立,对于企业和员工来说,其价值究竟在哪里?

作者刘磊

出处《企业研究》 2002年第7X期40-42,共3页 Business Research

关键词 VS 职业发展通道职务消费人力资源职业通道学而优则仕培训计划人才储备个人发展目标职业管理

分类号 F272.9 [经济管理—企业管理]

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企业研究

2002年第7X期

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