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高等教育人本化管理的理论探讨
被引量:
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摘要
高等教育人本化管理的要义就是将人这一要素作为最高价值目标,在各项工作中充分尊重人的基本需求,以人为前提和目标制定高校管理的各项政策和制度,真正将人性化原则纳入管理轨道,满足全体成员的价值要求,从而实现高等教育科学发展以及和谐校园建设的价值追求。
作者
姜凌
机构地区
湖南永州职业技术学院
出处
《人民论坛(中旬刊)》
2010年第8期264-265,共2页
关键词
以人为本
人本化管理
科学发展
分类号
G647 [文化科学—高等教育学]
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人民论坛(中旬刊)
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