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不断探索改中求稳绥宁县职改工作添活力

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摘要绥宁县人事局在职称改革中探求新路子,在操作上努力寻求新方法,为经常化的职改工作增添了生气,注入了活力。他们的主要经验是: 一、“死”比例做“活”文章,发挥激励作用职改工作经常化后。

作者黄河清

出处《人事与人才》 1995年第7期31-31,共2页

关键词职改工作绥宁县不断探索量化考核专业技术人员的考核考核程序量化指标职称改革综合考评 “活”

分类号 D630.3 [政治法律—中外政治制度] C96 [经济管理—人力资源管理]

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人事与人才

1995年第7期

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