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省人事厅召开专门会议推介邵东县第二次人才资源开发的经验

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摘要第二次人才资源开发,是开发有专业技术特长和管理经验的退(离)休人才资源,是整体性人才资源开发的重要组成部分。邵东县在国家政策指导下,以社会需求为导向,以市场调节为基础,以开发退(离)

作者曾阳光

出处《人事与人才》 1997年第5期11-11,共2页

关键词资源开发二次人才邵东县人事厅老年人才开发管理经验人才资源整体性人才专业技术人才社会需求

分类号 D630.3 [政治法律—中外政治制度] C96 [经济管理—人力资源管理]

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人事与人才

1997年第5期

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