摘要
本世纪80年代以来,随着经济与文化一体化进程的加快,管理者们逐渐重视文化对企业管理的实践价值和深远影响。企业管理与文化的融合,即以经济与文化一体化为价值导向,从企业科学管理发展到文化管理是管理发展的重大趋势。信息时代赋予文化管理以极大使命,它使企业人得到全面发展,使文化人回归精神的家园。柔性管理的运用和发展,更是文化管理精华的生动展现。文化管理是现代企业管理发展的重要方式,将使21世纪企业在知识经济时代顺应时势。
出处
《上海社会科学院学术季刊》
CSSCI
1999年第1期99-108,共10页
Quarterly Journal of the Shanghai Academy of Social Sciences