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坚持校企合作 破解两难悖论(一)

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摘要 本文通过分析目前"大学生就业难"和"企业招人难"这种看似不可能的矛盾现象产生的原因,论述了高等教育和企业在人才能力供给结构和需求结构的差异,提出重构知识体系是破解两难悖论的理论解,实训是破解两难悖论的有效解。
作者 柯明
机构地区 北京物资学院
出处 《社科纵横(新理论版)》 2008年第3期52-53,共2页 Social Sciences Review
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