浅谈改善国有企业内部关系

良好的国有企业内部关系,是一笔无形的财富。目前,在市场经济条件下,许多企业很注意搞好对外关系,而比较忽视搞好内部关系。主要表现在:一是领导成员之间,缺乏通气,“两心”不齐。二是部门之间,互不尊重,工作扯皮。三是干群之间,缺乏联系,不够融洽。其原因:一是企业缺乏民主、科学的决策机制,引起领导成员之间关系紧张。二是不正之风的影响。拉山头,搞老乡、地域观念及裙带关系等。三是一些部门“老大”