世界知名企业的用人理念
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1李德成.企业高级技工缘何短缺?[J].政工研究动态,2004,0(11):18-18.
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2娄晓丽.浅议工会劳动竞赛活动的组织与实施[J].东方企业文化,2013(22):9-10. 被引量：1
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3杨菊定.技术工人也是人才[J].成才与就业,2011(15):4-4.
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4求职者的无奈[J].工友,2006(12):5-5.
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5路金芳.技术创新、技术专长与核心能力[J].商场现代化,2006(01X):46-47. 被引量：1
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6高国民.基层班组管理如何与时俱进[J].政工研究动态,2003,0(13):17-17.
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7刘宏敏,杨荣华.胜任特征模型在企业生产骨干培养工作中的应用[J].人力资源管理,2014(12):39-40.
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8解志群.再接再励 共创佳绩[J].中国质量,1994,0(3):44-44.
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9周红.论电子商务中企业核心竞争力的扩展[J].经济师,2005(3):92-92. 被引量：2
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10认真試行一九六二年建筑安装工程統一劳动定額[J].中国劳动,1962(15):17-19.
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