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效益不好不愿试风险太大不敢试——年薪制在浙江遭冷落

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摘要旨在提高经营者积极性的年薪制改革，在浙江省企业界却遭到了出人意料的冷落，这是日前记者在浙江省采访时了解到的一个新情况。浙江省是较早推行年薪制的省份之一。去年９月份，浙江省政府下发文件，宣布从当年起在全省国有企业中全面推行与国际惯例接轨的年薪制。根据新...

作者吴晓波何玲玲

出处《税务（辽宁）》 1999年第5期34-34,共1页

关键词年薪制经营者国有企业集团基本年薪资产减值效益年薪浙江省试行办法经营者年薪敢试

分类号 F810.42 [经济管理—财政学]

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税务（辽宁）

1999年第5期

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