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权力异化与权力制约之管见

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摘要 职务权力是一种工作权力,它是一种特殊的影响力。它存在于人与人的相互关系中,并只有在权力行使过程中体现,具有相对性;权力对被影响者有一定的支配权,被影响者只有服从权,具有单向性;它是一种政治行为,可反复使用,多角度使用,具有复用性;权力的行使对被影响者和其他人会产生有利或有害的后果,具有后果性。
作者 陈充武
出处 《邵阳学院学报(社会科学版)》 1996年第6期24-27,共4页 Journal of Shaoyang University:Social Science Edition
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