“执经达权”话管理

中国古代哲学中的“经权观’对我们今天研究管理活动中的管理原则和管理过程中的应变对策有现实的指导意义。本文从研究“经”、“权”与“常”、“变”的关系入手，通过分析中国古代管理思想中为政、修身、知人、用人等方面观念的形成及其才“经权”关系的应用；分析“执经达权”思想与现代管理理论发展的联系，说明在管理活动中正确处理“经”、“权”关系的重要价值。