优化环境 提高质量

管理环境是指组织部门在管理、选拔和任用党政领导干部所面临的周围境况。它包括组织部门在选拔任用党政领导干部时所受到的现实和潜在的各种影响。一个地方领导绩效的好坏,往往是和组织部门对党政领导干部的管理、选拔和任用紧密联系在一起的,所以,建立良好的管理环境、提高选拔任用质量对提高领导干部的领导能力具有重要的意义。