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私营企业人力资源管理存在的问题及其对策
被引量：
7
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摘要
私营企业要想在竞争中求得生存与发展,就必须改善人力资源管理这一薄弱环节。本文对私营企业在人力资源管理中存在的问题进行了深入的研究与探讨。
作者
陈艾卉
机构地区
天津工业大学管理学院
出处
《东南大学学报（哲学社会科学版）》
CSSCI
北大核心
2014年第S2期13-15,共3页
Journal of Southeast University(Philosophy and Social Science)
关键词
私营企业
人力资源
人力资源管理
分类号
F272.92 [经济管理—企业管理]
F276.5 [经济管理—企业管理]
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东南大学学报（哲学社会科学版）
2014年 第S2期
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