浅析团队骨干成员的处罚策略

老百姓有句老话:画龙画虎难画骨,知人知面不知心。这个世界上人心是最难预测,最难了解的。胸怀和境界决定一个人的命运。在团队中有一些人比较特殊,他们有的地位很高,有的和领导关系密切这类手下犯错误领导该怎么处罚呢?由于这类成员比较特殊,一旦犯错误大家都很关心领导怎么处罚他们。如果处罚失当,就会影响团队建设。