职业道德建设“五导”工作法效果好

一、正面传导法。通过对职工加强基础性、导向性和规范性教育,来提高职工基本的思想道德、科技文化素质,为职业道德建设提供持久的动力源。实施教育的方法原则:一是以正面宣讲为渠道;二是以班组学习为抓手;三是以舆论阵地为载体;四是以培训教育为依托。 二、活动倡导法。主题鲜明、形式多样的实践活动是职业道德建设的有效载体。