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员工创造力的影响因素及引导途径探析
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摘要
创新是推动企业或组织发展的最重要的举措,而员工创造力的发挥无疑在企业或组织创新体系中,占据着重要的位置。因此,探讨员工创造力的影响因素和引导途径,具有重要的现实意义。
作者
刘清华
机构地区
烟台市芝罘区人民政府奇山街道办事处
出处
《时代金融》
2011年第6X期215-216,共2页
Times Finance
关键词
员工创造力
影响因素
引导
分类号
F272.92 [经济管理—企业管理]
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时代金融
2011年 第6X期
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