改变企业机制,立足长远发展

本文全面地阐述了方圆监理公司股份制改造的特点 :在股权设置上突出与单位剥离的员工优先持股 ,将公司命运与剥离者利益直接挂钩 ;领导无特殊“优惠” ,与员工股权等同 ,坚定了股民对公司发展前途的信心 ;规定调出、亡故、年满 66岁的职工退出股金 ,留给公司发展急需的人才用 ;改制不减员 ,通过“按贡献取酬”制度激励员工多做贡献 ;通过“培训学习”提高弱势群体的工作能力和水平 ;按股份制原则建立管理模式 ,制定出人事、财务、工资等严密的规章制度 ,实现用制度规范所有人行为的现代化企业管理制度。